为了进一步提升职工综合素养、激发人才活力、赋能成长，8月7日，中陕核新材料有限公司三期职工综合能力素养大讲堂圆满结束。公司副总经理、新材料公司党支部书记、执行董事、总经理王强及其他领导班子成员，各部门/车间负责人、职工代表80余人参加了此次活动，活动由新材料公司副总经理、分会主席郑银龙主持。

三期职工综合能力素养大讲堂共有来自各部门/车间各个岗位的30名选手参加能力展示演讲，每期分别邀请20-30名评委现场评议。在个人展示环节中，选手们以PPT形式依次亮相，围绕个人基本信息、对公司概况的掌握、个人岗位履职、存在的问题与下一步工作计划展开阐述；现场答辩环节，选手们随即从领导班子成员、部门/车间负责人及职工代表中各抽取一名评委接受现场提问。评委们结合选手岗位工作实际，从专业知识、精益管理及安全环保等方面精准提问，参赛选手沉着冷静、对答如流，展示出了精湛的业务水平，扎实的知识储备功底和优良的精神风貌。

王强对此次活动成效及职工展现出的能力与素养给予充分肯定，他要求：一是要加强自身能力建设，充分利用公司提供的平台提升岗位胜任力和综合素质，实现个人与企业共同发展；二是要主动担当、履职尽责，忠诚于企业和岗位，积极发现并解决问题，推动各项工作高效完成；三是要永葆积极向上的工作态度和正能量，共同营造阳光、和谐的工作氛围；四是要严守公司规章制度，重视安全生产，确保各项工作在安全前提下稳步推进。他还勉励全体职工以身边优秀同志为榜样，保持持续学习和进取精神，通过岗位实践不断提升自我，实现人生价值。

此次职工综合能力素养大讲堂成功举办，不仅为新材料公司营造出崇尚学习、鼓励创新、赋能成长的浓厚氛围，更有效促进了职工知识共享与经验交流，为提升团队整体效能、推动新材料公司高质量发展筑牢了坚实的基础。