10月16日，渭南市工商联总商会党委专职副书记闫红岩一行到中陕核新材料有限公司，专题调研陕西省和谐劳动关系创建示范企业建设工作。潼关县工商联常务副主席孙迎山、人社局副局长程钢、仲裁院院长汤玮，新材料公司总工程师戴翔及相关人员陪同。

调研组一行首先深入企业一线，全面了解新材料公司发展历程、生产经营现状及核心业务布局。在职工食堂，调研组细致核查了餐具消毒设备配置、餐食留样规范管理、就餐环境舒适度及食品安全全流程保障措施，对企业后勤保障的精细化水平给予充分认可。随后，调研组前往新材料公司办公楼，实地参观了党员之家、渭南市示范性劳模创新工作室及精益对标管理工作室等功能场所，通过现场查看台账资料、听取情况介绍，直观掌握了新材料公司在基层党建引领、技术创新突破、精益管理提效等方面的实践成果。

座谈会上，闫红岩对新材料公司在和谐劳动关系创建工作中的成效给予充分肯定，并提出三点要求，一是持续筑牢食品安全防线，以更严格的标准强化食堂常态化管理，细化餐食品质提升、环境卫生维护等举措，切实增强职工获得感与幸福感；二是深化职工宿舍规范化管理，聚焦安全保障、环境整洁等核心要点，优化住宿服务，进一步提升职工的归属感与凝聚力；三是深化劳动关系协商协调机制建设，充分发挥示范企业的标杆引领作用，推动职工幸福指数与企业发展效益双向提升、协同发展。

会后，调研组还深入氧化钼车间、钼铁车间等生产一线，实地查看生产工艺流程，详细询问产品研发、质量管控及市场应用等情况。

新材料公司将认真梳理吸收调研组提出的意见建议，以此次调研为契机，进一步夯实食品安全、宿舍管理等后勤保障基础，深化劳动关系协商协调机制，持续巩固和谐劳动关系创建成果。同时，将充分发挥示范引领作用，把职工幸福指数提升与企业高质量发展紧密结合，不断提升技术创新能力和精益管理水平，为地方经济社会发展贡献更大力量。